Stellenangebote

Die Klosterkammer Hannover, eine niedersächsische Landesbehörde, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Sachbearbeiter für die Liegenschaftsabteilung (m/w/d).

Das Aufgabengebiet umfasst die Liegenschaftsverwaltung, Dienstort ist Hannover.

Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach BesGr. A10 NBesG bewertet, für Tarifbeschäftigte ist die Tätigkeit der Entgeltgruppe 10 TV-L zugeordnet.

Gesucht werden Bewerberinnen oder Bewerber mit der Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste (z.B. erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der Studiengänge Öffentliche Verwaltung, Public Administration, Public Management oder Bachelor of Laws) oder mit einem abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II. Ebenfalls bewerben können sich Diplom-Rechtspflegerinnen und Diplom-Rechtspfleger, die bereit sind, einen Laufbahnwechsel in die Fachrichtung Allgemeine Dienste zu absolvieren.

Aufgaben:

• Liegenschaftsverwaltung (Erbbaurechtsverwaltung, Pachtverhandlungen Mietverwaltung inkl. Nebenkosten)
• Fachliche Unterstützung der digitalen Anwendungen (insbesondere enaio, Admilux)

Wir bieten:

• verantwortungsvolle Tätigkeiten
• eine Beschäftigung mit langfristiger Perspektive
• Gestaltungsmöglichkeiten am Arbeitsplatz
• eine moderne IT-Infrastruktur
• flexible Arbeitszeitmodelle innerhalb der Regelungen des öffentlichen Dienstes sowie gleitende Arbeitszeit
• Sportangebote durch Betriebssportgruppen
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Teamarbeit, um die angestrebten Ziele gemeinsam zu erreichen
• Aufstiegsmöglichkeiten

Wir erwarten:

• Bereitschaft zur Einarbeitung in das Thema Erbbaurecht
• Kenntnisse in den Rechtsgebieten Verpachtung und Vermietung von Gebäuden inkl. der Abrechnung von Nebenkosten
• Kenntnisse in der üblichen Softwareumgebung (MS Office), Interesse an liegenschaftsspezifischer Software (pitFM, GIS, Admilux)
• Flexibilität z.B. bei der Wahrnehmung von Ortsterminen
• Führerschein Klasse B

Kenntnisse im Grundstücksrecht sind vorteilhaft, aber keine Voraussetzung.

Der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet.

Die Klosterkammer Hannover strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 31.07.2024 an bewerbung@klosterkammer.de. Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Mengel (0511/34826-118), bei Fragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Zimmermann zur Verfügung (0511/34826-238).

Die Klosterkammer Hannover, eine niedersächsische Landesbehörde mit eigener Abteilung für Bau- und Kunstpflege, verwaltet in ihren vier Stiftungen einen umfangreichen historischen Gebäudebestand und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Bautechnischen Assistenten (m/w/d)

Bewerben können sich Personen mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum Bautechnischen Assistenten bzw. zur Bautechnischen Assistentin.

Aufgaben:

Bautechnische Assistenzaufgaben

• Überwachung und Wiedervorlage von Gewährleistungsfristen
• Überwachung und Veranlassung der erforderlichen wiederkehrenden Prüfungen in den Liegenschaften – Pflege der Wartungslisten
• Erstellung von Digitalen Vorlagen für Baustellenschilder
• Vorbereitung von Fotos für das Gebäudeinformationssystem und Revision vorh. Fotobestände
• Erstellung von Flächenberechnungen für Energiebedarfe und Energiekostenabrechnung
• Erstellung von Projektabschlussblättern zur Veröffentlichung im Internet
• Rechnerische Prüfung von Rechnungen, Angeboten und weiteren Berechnungslisten
• Unterstützung bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlungen
• Mitarbeit am Digitalen Baubestandsbuch: 

  Mitarbeit an der Entwicklung einer geeigneten Aufbaustruktur;

  Sichtung und Überleitung von analog vorliegenden Baubestandsdaten in ein digitales System;

  Datensichtung und Revision hinsichtlich der Eignung zur Weiterverarbeitung;

  Erarbeitung von Vorschlägen zu weiteren Datentransfers

Datensicherung und Qualitätsprüfung

• Qualitätskontrolle der Datenablage im Datenmanagementsystem DMS (hier - Enaio), Mitarbeit an der Weiterentwicklung des DMS (hier – abteilungsbezogener Bereich)
• Qualitätskontrolle und Qualitätssicherung des Datenbestandes im Gebäudeinformationssystem in Zuarbeit zur Anlagenbuchhaltung
• Fortlaufende Aktualisierung Qualitätshandbuch Bau

Wirtschaftsplan/ Jahresabschluss/Abstimmung Rechnungswesen

• Fortschreibung und Kontrolle der BU Ansätze nach vorgegebener Indexierung
• Vorbereitung und Erstellung des Wirtschaftsplanes der Abteilung
• Vorbereitung Jahresabschluss
• Umbuchungen
• Manuelle Eingangs-/ Ausgangsrechnungen
• Projektabschlüsse/ Zwischenabschlüsse
• Betreuung von Bürgschaften

Sekretariatsaufgaben

• Entgegennahme und elektronische Verteilung eingehender Korrespondenz, Rechnungen, etc.
• Betreuung Intranet für die Abteilung (Einstellen von Projekten und allg. Informationen)
• Archivierung und Ablage von Dokumenten
• Allgemeiner Schriftverkehr
• Vorbereitung und Erstellung von Powerpoint Präsentationen nach Vorgaben
• Digitalisierung von Projektakten
• Mitarbeit bei erforderlichen Dokumentationspflichten

Erforderliche Fachkenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen:

• Grundkenntnisse von bautechnischen Zusammenhängen
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• gute mathematische Kenntnisse
• umfangreiche Kenntnisse der Bürokommunikation und des Büromanagements
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Es erwartet Sie:

• eine interessante und sehr abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Umfeld
• eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 7 TV-L
• eine betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle und der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Betriebssportangebote

Der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 23.08.2024 an bewerbung@klosterkammer.de. Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Hoheisel (0511/34826-222), bei Fragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Zimmermann zur Verfügung (0511/34826-238).

Die Klosterkammer Hannover, eine niedersächsische Landesbehörde mit rund 160 Beschäftigten, verwaltet vier Stiftungen öffentlichen Rechts und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Sachbearbeiter für Personal und Entgelt (m/w/d).

Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 10 TV-L bewertet bzw. der Besoldungsgruppe A10 NBesG zugeordnet. Bewerben können sich Personen mit abgeschlossenem Verwaltungslehrgang II oder einem Bachelorstudium der öffentlichen Verwaltung sowie Beamtinnen und Beamte mit der Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste.

Aufgaben:

• umfassende Personalsachbearbeitung für die Beschäftigten der Klöster und Stifte, die von der Klosterkammer Hannover betreut werden, sowie für den Klosterkammerforstbetrieb
• Veranlassung der Entgeltzahlung für die Mitarbeitenden der o.g. Klöster und Stifte unter Beachtung steuer-, sozialversicherungs- und zusatzversorgungs-rechtlicher Bestimmungen
• Berechnung und Festsetzung von Präbenden (Unterhaltszuschüssen) für Konventualinnen in den Klöstern sowie Versorgungsbezügen für Alt- Äbtissinnen, Ermittlung der Versteuerung des geldwerten Vorteils für Dienstwohnungen
• Bearbeitung von Sachversicherungen
• Budgetplanung
• unterstützende Tätigkeiten im Bereich Zentrale Dienste (z.B. Fahrzeugverwaltung, Fahrkarten- und Hotelbuchungen, Hausverfügungen)

Gute Kenntnisse im Personalrecht, insbesondere im Tarifrecht des TV-L, dem Niedersächsischen Beamtenrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind wünschenswert.

Weiterhin werden ein serviceorientierter Umgang und eine hohe Sozialkompetenz erwartet.

Wir bieten:

• eine interessante und sehr abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Umfeld
• eine betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle, der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet.

Die Klosterkammer Hannover strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 23.08.2024 an bewerbung@klosterkammer.de. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Zimmermann (0511/34826-238).

Initiativbewerbung

Der Klosterkammerforstbetrieb bewirtschaftet in elf niedersächsischen Klosterrevierförstereien die Waldflächen des Allgemeinen Hannoverschen Klosterfonds. Auf einer Gesamtwaldfläche von rund 25.000 ha beträgt der Jahreseinschlag 160.000 Festmeter.

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

                             Forstwirte (m/w/d) in Vollzeit (unbefristet)
                             für unsere Klosterrevierförstereien in Niedersachsen

Es besteht später ggf. die Aufstiegsmöglichkeit zum Forstwirtschaftsmeister (m/w/d) oder
Maschinenführer (m/w/d). 

Ihre Tätigkeiten:

• alle Tätigkeiten des klassischen Forstwirteinsatzes in einer Klosterrevierförsterei 
• Die Forstwirtteams werden bei Bedarf revierübergreifend in Einsatzgebieten eingesetzt. Auch ein überregionaler Einsatz innerhalb des Klosterkammerforstbetriebes kann zeitweise notwendig werden.

Ihre Qualifikationen:

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Forstwirt (m/w/d) oder zeitnaher Abschluss der Ausbildung
• mindestens Fahrerlaubnis B und BE, wünschenswert wären T und L
• Pflanzenschutzsachkundenachweis
• gute körperliche Leistungsfähigkeit
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Wir bieten Ihnen:

• einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 5 TV-L-Forst)
• ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
• persönliche Schutzausrüstung sowie alle notwendigen Maschinen und Geräte
• persönliche und fachliche Weiterbildung
• ein arbeitgeberunterstütztes Betriebssportangebot (Hansefit)

Der Klosterkammerforstbetrieb strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre aussagekräftige Bewerbung und ggf. weitere Qualifikationsnachweise und Zeugnisse senden Sie uns bitte per Mail an personal@klosterforsten.de. Bitte geben Sie bei Ihrer Initiativbewerbung an, welche Klosterrevierförstereien Sie sich als Dienstort vorstellen können und inwieweit Sie bezüglich Ihres Wohnortes flexibel sind. Weitere Informationen erhalten Sie unter 05132/50415-15 (Fr. Straten) oder unter www.klosterforsten.de.

Wir freuen uns auf Ihre Initiativbewerbung!